Close
Telegram
WhatsApp
VK
Phone
Программа развития
«Мотивация»
Цели курса:
- Научиться понимать свое поведение и как мы взаимодействуем с другими людьми;
- Понимать лучше поведение и мотивы других людей;
- Научиться уважать и ценить индивидуальные различия;
- Узнать об основных теориях и подходах к мотивации;
-Научиться управлять мотивацией на работе.
Вопрос что же мотивирует людей и как управлять мотивацией не только один из самых интересных, но и один из самых сложных в управлении. И мы хотим вам сразу признаться, что в мире нет универсального метода, идеального решения проблем, связанных с мотивацией сотрудников. Мы лишь готовы Вам дать на сегодняшний день лучшее, что есть в современном менеджменте по теме: «Мотивация».

Сталкивались ли вы с трудностями в понимании того или иного человека? Да, разобраться в поведении людей непросто, особенно если мы знаем человека не очень хорошо. Как часто вам приходится принимать решения о том, как себя вести с тем или иным человеком, когда у нас недостаточно информации о нем ?

Вам было бы проще, если бы у вас был инструмент, который как кальку вы смогли бы накладывать и даже по той информации которая у вас есть, делать выводы о личности человека, предугадывать его поступки, а значит, делать ваше взаимодействие более эффективным?

Понимание других людей, мотивов их поведения является на первый взгляд простой задачей. Однако, если рассмотреть эту тему подробней, можно обнаружить множество подводных камней, не наступать на которые, мы постараемся научиться в течение этого тренинга.